Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie Familienpflege aktiv mit.

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Menschen begleiten und die Zukunft der Familienpflege aktiv mitgestalten? Sie verstehen Führung als Unterstützung, arbeiten strukturiert und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Zum 01.10.2026 suchen wir eine Fachdienstleitung Familienpflege (m/w/d) in Teilzeit (60 % Stellenumfang).

Der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. ist ein Wohlfahrtsverband mit rund 850 hauptamtlichen und über 250 ehrenamtlichen Mitarbeitenden. Wir bieten Menschen in schwierigen Lebenslagen fachgerechte Unterstützung und sind im Landkreis ein großer Anbieter von sozialen Beratungs- und Betreuungsangeboten sowie stationären Pflegeleistungen. Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang und zum Schutz der uns Anvertrauten Menschen nach innen und außen ein.

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche, organisatorische und personelle Leitung unseres Fachdienstes. Gemeinsam mit einem engagierten Team sorgen Sie dafür, dass Familien in belastenden Lebenssituationen zuverlässig und professionell unterstützt werden.

• Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Fachdienstes Familienpflege
• Steuerung der Fallannahme, Fallverteilung und Einsatzplanung sowie Sicherstellung einer bedarfsgerechten Auslastung
• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit Jugendämtern, Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern sowie weiteren Kooperationspartnern
• Erstellung von Hilfeplanberichten, Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Steuerung der Kommunikation mit den Leistungsträgern
• Verantwortung für Budgetplanung, Leistungsabrechnung, Fördermittelmanagement sowie wirtschaftliche Steuerung des Fachbereichs
• Weiterentwicklung des Fachdienstes sowie Sicherstellung von Qualitätsstandards und Datenschutz
• Organisation und Moderation von Dienstbesprechungen, Fortbildungen und Supervisionen
• Repräsentation des Fachbereichs sowie Mitwirkung in Netzwerken und Gremien

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Familienhilfe, Familienpflege oder einem vergleichbaren Arbeitsfeld
• Idealerweise Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung für ein Team zu übernehmen
• Organisationsgeschick sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz verbunden mit einem wertschätzenden Führungsverständnis
• Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich in Fachsoftware einzuarbeiten
• Führerschein der Klasse B

• 01.10.2026
• Teilzeit
• Freiburg

Die Stelle ist zunächst bis zum 31.10.2027 befristet. Als großer sozialer Verband bieten wir Ihnen darüber hinaus attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Nach Ablauf der Befristung prüfen wir gerne gemeinsam mit Ihnen passende Perspektiven für eine Weiterbeschäftigung innerhalb unseres Verbandes.

• Starker Teamzusammenhalt - Teamarbeit und gegenseitige Wertschätzung sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebter Alltag
• Gemeinschaft & Miteinander - Ob Teamtag oder Adventsfeier – wir feiern unsere Erfolge gemeinsam und pflegen ein offenes, herzliches Miteinander
• Sie erhalten ein ansprechendes Gehaltspaket nach AVR Caritas (4263,29 € - 6002,61, € pro Monat) sowie eine betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK) – für Ihre finanzielle Sicherheit heute und morgen
• Mehr Zeit für sich - Mit 30 + Urlaubstagen sowie 2 weiteren Regenerationstagen bei einer 5-Tage Woche haben Sie genug Raum, um neue Energie zu tanken. Zusätzlich profitieren Sie von einer Jahressonderzahlung und weiteren Sozialleistungen
• Attraktive Zusatzangebote - Profitieren Sie von Corporate Benefits, Zuschuss zum Jobticket, Hansefit-Mitgliedschaft und weiteren Mitarbeitervorteilen, die Ihren Alltag erleichtern und verschönern
• Entwicklung, die zu Ihnen passt - Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Nutzen Sie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige professionelle Supervisionen
• Gute Erreichbarkeit - Unsere Geschäftsstelle an der Paduaallee in Freiburg ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden – so kommen Sie bequem und stressfrei zur Arbeit
• Starker Teamzusammenhalt - Teamarbeit und gegenseitige Wertschätzung sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebter Alltag
• Gemeinschaft & Miteinander - Ob Teamtag oder Adventsfeier – wir feiern unsere Erfolge gemeinsam und pflegen ein offenes, herzliches Miteinander
• Sie erhalten ein ansprechendes Gehaltspaket nach AVR Caritas (4263,29 € - 6002,61, € pro Monat) sowie eine betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK) – für Ihre finanzielle Sicherheit heute und morgen
• Mehr Zeit für sich - Mit 30 + Urlaubstagen sowie 2 weiteren Regenerationstagen bei einer 5-Tage Woche haben Sie genug Raum, um neue Energie zu tanken. Zusätzlich profitieren Sie von einer Jahressonderzahlung und weiteren Sozialleistungen
• Attraktive Zusatzangebote - Profitieren Sie von Corporate Benefits, Zuschuss zum Jobticket, Hansefit-Mitgliedschaft und weiteren Mitarbeitervorteilen, die Ihren Alltag erleichtern und verschönern
• Entwicklung, die zu Ihnen passt - Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Nutzen Sie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige professionelle Supervisionen
• Gute Erreichbarkeit - Unsere Geschäftsstelle an der Paduaallee in Freiburg ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden – so kommen Sie bequem und stressfrei zur Arbeit