- Senior Manager (m/w/d) als Kompetenzcenterleitung für die Prüfung des Risikomanagements von BankenPrüfungsverband deutscher Banken e.V.
- Lagerist (m/w/d)naturenergie hochrhein AG
- Einrichtungsleitung / Vorstand - Stationäre Altenpflege (m/w/d)Metzger-Gutjahr-Stiftung e.V.
- Projektmanager Produktentwicklung (m/w/d)Stockert GmbH
- Sachbearbeiter für den Grundstücksverkehr (m/w/d)Stadt Villingen-Schwenningen
- Vertriebsleiter mit Perspektive Geschäftsführung (m/w/d)GenoConsult Baden- Württemberg GmbH
- Stellvertretende Leitung (m/w/d) Einkauf & MaterialwirtschaftKlinikum Hochrhein GmbH
- Konstrukteur Maschinenbau 3D CAD (m/w/d)Müller Processing GmbH
- Verkäufer Damenmode & Textilien / Modeberater - gerne Quereinsteiger (w/m/d) Vollzeit / TeilzeitGudrun Sjödén GmbH
- Leiter Technik (m/w/d)ante-holz
- Teamleitung IT-User Helpdesk (m/w/d)Landratsamt Lörrach
- Entwickler Industrielacke für Schienenfahrzeuge (m/w/d)Emil Frei GmbH & Co. KG
- Kfz-Mechatroniker/ Mechaniker (m/w/d)HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH
- Spezialist für Lackanwendungen in der SchienenfahrzeugtechnikEmil Frei GmbH & Co. KG
- Technischer Leiter (m/w/d)ante-holz
- Leiter IT-SupportLandratsamt Lörrach
- Projektmanager / Kampagnenmanager im Marketing (m/w/d) in Vollzeit & vor OrtUnternehmercoach GmbH
- Honorarkraft als Deutschlehrkraft an Fachschulen für Sozialpädagogik (m/w/d)Institut für soziale Berufe Stuttgart gGmbH
- Anlagen-Operator Produktion in 3-Schicht (m/w/d)DSM Nutritional Products GmbH
- Projektleiter*in Windenergie (m/w/d)RES Deutschland GmbH
- Sachbearbeitung im Bauamt (m/w/d)Gemeinde Appenweier
- Store Manager (m/w/d)THOMAS SABO GmbH & Co. KG
- Personalreferent (m/w/d)Schölly Fiberoptic GmbH
- Schichtleiter in der Automatendreherei (m/w/d)HUMMEL AG
- Fachkraft Galvanik (m/w/d)HUMMEL AG
- Master / Diplom (Univ.) Bauingenieurwesen, Verkehrsinfrastrukturmanagement oder vergleichbarRegierungspräsidium Freiburg
- Koordinator Wartung/Instandhaltung Elektro (m/w/d)inprotec GmbH
- Koordinator Wartung/Instandhaltung Mechanik (m/w/d)inprotec GmbH
- Manager - Fuhrpark (m/w/d)CG Car-Garantie Versicherungs-AG
- Leitender Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie - ambulantes OperierenKlinikum Hochrhein GmbH
- Oberarzt (m/w/d) AnästhesieKlinikum Hochrhein GmbH
- Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in TeilzeitMack Rides GmbH & Co. KG
- Technischer Systemplaner Elektro (m/w/d)FREYLER Unternehmensgruppe
- Teamleiter Intralogistik (m/w/d)JULABO GmbH
- Leiter der logistischen ProzesseJULABO GmbH
- Architekt (m/w/d)FREYLER Unternehmensgruppe
- Sachbearbeiter/-in Haushaltswesen (m/w/d) Vollzeit / TeilzeitLandratsamt Lörrach
- Kaufmännischer Mitarbeiter für den Vertrieb (m/w/d) Vollzeit / TeilzeitHugo Müller GmbH & Co KG
- Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)Südwestmetall - Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e.V.
- Maschineneinrichter in der Automatendreherei (m/w/d)HUMMEL AG
- Stellvertretende Laborleitung (m/w/d)Knauf Gips KG
- Assistenzarzt (m/w/d) / Facharzt (m/w/d) Allgemein- und ViszeralchirurgieKlinikum Hochrhein GmbH
- IT Business Partner (m/w/d)naturenergie hochrhein AG
- SAP Softwareentwickler Marktkommunikation (m/w/d) - Junior / Seniornaturenergie holding AG
- Leiter Technik (m/w/d)ante Rötenbach GmbH & Co.KG
- Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d)WiSMa GmbH
- Baumpfleger*in der Abteilung Baumschau / Natur-/ Umweltschutz (m/w/d)Technische Betriebe Offenburg
- Hauswirtschafterin (m/w/d)WeberHaus GmbH & Co. KG
- Elektrofachkraft (m/w/d)naturenergie netze GmbH
- Monteur:in m/w/d im Bereich KundenabnahmeAUMA Riester GmbH & Co. KG
- Sachbearbeitung Gehaltsabrechnung / HR Payroll (m/w/d)integrierte Dienste gemeinnützige GmbH
Wir, der Prüfungsverband deutscher Banken e.V., sind ein wichtiger Bestandteil des Einlagensicherungssystems des privaten Bankgewerbes in Deutschland. Gegründet im Jahr 1969 sind wir Risikomanager für die Einlagensicherung von aktuell über 130 Instituten. Unser anspruchsvolles und höchst interessantes Arbeitsumfeld bietet ein breites Aufgabenspektrum und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Berufsbildern.
Für die Erreichung unserer Ziele suchen wir engagierte Talente, die mit uns und für unsere Mitglieder die Zukunft gestalten, Mitdenken und neue Impulse geben wollen.
Für den Bereich Einlagensicherungsprüfung suchen wir ab sofort und unbefristet einen:
Senior Manager (m/w/d) als Kompetenzcenterleitung für die Prüfung des Risikomanagements von Banken
Voll- oder Teilzeit (30-39 Stunden/Woche)
Aufgaben
- Sie leisten gemeinsam mit den weiteren Experten des von Ihnen verantworteten Kompetenzcenters "Prüfung des Risikomanagements" einen wichtigen Beitrag bei turnusmäßigen und anlassbezogenen Prüfungen nach dem Statut des Einlagensicherungsfonds und dem Einlagensicherungsgesetz (EinSiG) zur Einschätzung der Gefahr des Eintritts von Entschädigungsfällen bei Instituten (Einlagensicherungsprüfungen).
- Ihr Prüfungsgegenstand ist das Risikomanagement von rund 180 Instituten des privaten Bankgewerbes mit vielfältigen Geschäftsmodellen (Großbanken, Pfandbriefbanken, Inhabergeführte Banken, Vermögensverwaltungsbanken, Transaktionsbanken, Konsumentenkreditbanken, Autobanken, Neo-Banken, Bausparkassen u.a.).
- Bei den Prüfungen beurteilen Sie und die Experten des von Ihnen verantworteten Kompetenzcenters die Risikostrategie und -inventur, die Risikomanagementorganisation, vor allem jedoch die Risikotragfähigkeit und das Management der wesentlichen Risikoarten. Das Aufgabengebiet stellt eines der zentralen Prüffelder zur Erlangung eines Gesamturteils über die geprüften Institute dar. Der Prüfungsmaßstab sind neben den einschlägigen aufsichtsrechtlichen Bestimmungen für Kreditinstitute insbesondere die Verhältnisse eines ordentlich geführten Instituts, was Ihnen bei der Prüfung einen weiten Ermessens- und Beurteilungsspielraum ermöglicht, den Sie mit kritischer Grundhaltung risikobewusst, sorgsam und ausgewogen ausfüllen.
- Sie und die weiteren Experten des von Ihnen verantworteten Kompetenzcenters tragen zum Erfolg des gesamten Prüfungsteams bei und arbeiten eng zusammen mit der Prüfungsleitung und dem für die jeweilige Prüfung verantwortlichen Wirtschaftsprüfer. Ihre Verantwortung bei den Prüfungen umfasst vor allem die eigenständige Bearbeitung komplexer qualitativer und quantitativer Sachverhalte, die sachgerechte Berichterstattung über die Prüfungsergebnisse sowie die regelmäßige Kommunikation mit den geprüften Banken, der Prüfungsleitung und dem verantwortlichen Wirtschaftsprüfer.
- Ihre Einsätze auf Prüfungen erfolgen nach individuellen Gegebenheiten grundsätzlich hybrid (beim Institut vor Ort, im Homeoffice).
- Als Verantwortlicher für das Kompetenzcenter übernehmen Sie auch Recruiting-Aktivitäten.
- Sie übernehmen bzw. leiten die interne Facharbeit des Prüfungsverbandes zu ausgewählten Themen des Risikomanagements und geben Ihr Wissen zu den Themengebieten Ihrer Facharbeit im Rahmen der internen und gegebenenfalls auch externen Referententätigkeit weiter.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder vergleichbarer Studiengang), möglichst mit den Schwerpunkten auf quantitative Methoden, Statistik, Bankbetriebslehre oder Finanzen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung mit dem Schwerpunkt auf Risikomanagement in Banken oder als Fachprüfer von Risikomanagementthemen in der Internen Revision von Kreditinstituten oder als Risikomanager von Kreditinstituten
- Fundierte Kenntnisse der einschlägigen bankfachlichen Themengebiete und Interesse an der diesbezüglichen Facharbeit
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und kritische Grundhaltung
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Führungs- und Teamfähigkeit sowie kommunikative Fähigkeiten
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie an Eigeninitiative und -verantwortlichkeit
- Bundesweite Reisebereitschaft
Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber unsere Stelle gefällt Ihnen? Dann bewerben Sie sich!
Bei uns steht der Mensch im Vordergrund, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft & Nationalität, Religion & Weltanschauung, sexuelle Orientierung & Identität, körperlicher und geistigen Fähigkeiten und sozialer Herkunft. Wir legen Wert auf Kollegialität, gegenseitigen Respekt, Wertschätzung, sowie Motivation und Spaß an der Arbeit.
Wir bieten
- Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive, Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (beim zu prüfenden Institut vor Ort, im Homeoffice), keine saisonalen Belastungsspitzen und 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31.12.)
- Selbständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
- Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Attraktives Vergütungsangebot mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Weitere Zusatzleistungen, z.B. Bahnfahrten in der 1. Klasse, JobRad, Fitnessstudio (Urban Sports,Fitness First oder Kieser Training), Corporate Benefits u.v.m.